Category: работа

Category was added automatically. Read all entries about "работа".

Верхний пост



НЕ-Учение Тьмы.
Сатанизм, XXI век



Фильм "Сдается недорого":
HDTV | DVD5 | avi


проект «Δαίμων»

Блог мой личный, а не "тематический". Как и мой сайт "Black Fire Pandemonium".
Для представления обо мне, обозначаю темы, которых я так или иначе касаюсь, со ссылками на мои работы по теме (не все, разумеется).

Сатанизм:
Princeps Omnium, издание второе
Концепт и архетип Сатаны: современное состояние
Тьма, Хаос, Бездна, Ад
Relatio ad Satanam
Collapse )

Русский социализм:
Нации и идеологии. Позиция русского социалиста
Русский НС в тезисах
Collapse )

Соционика:
Христианство на Руси с точки зрения соционики
К вопросу об учете роли интеллекта и психического развития в соционике
Чем вредны описания в соционике: Гексли (pdf) | Габен (pdf)

Гносеологическое:
Скептицизм
Вера — что это такое?

Социальное:
FAQ по возвращению права на ношение короткоствольного оружия в России v. 1.1
Что такое интеллигенция и почему она не тонет
Эссе о предательстве, суггестии, ученых, Родине, любви и близости к природе
К вопросу о смертной казни
Психопатологоанатомия, том 1: Проституция

Крысы: http://warrax.net/rats/index.html

Разумеется, на сайте много больше, и не только моё :-)

1. Попытки спама, демагогии, флейма и проч. пресекаются баном.
Collapse )

Сообщество против мракобесия: http://anti-mrakobes.livejournal.com/

Саня во Флориде: Рынок труда рухнул в США и прочий вирусняк

Чужие среди нас. Закапиталисты -- 011

Продолжаем. Закапиталисты -- 010; леваки -- 005.

-- Если у тебя есть миллион долларов, это твои деньги. Когда миллионов становится двадцать, начинаются проблемы: тебя волнует инфляция, ты думаешь, в какие ценные бумаги вложиться и т.д., сплошная головная боль. Когда у тебя появляется миллиард, знай, что это не твои деньги. Это выраженное доверие общества. Люди вокруг тебя считают, что ты сможешь распорядиться этими деньгами лучше, чем они или правительство.

-- Проще говоря, у советских граждан фактически не было выбора - они были вынуждены соглашаться на те маленькие зарплаты, которые предлагало им государство. При капитализме ни одна из этих угнетательных мер не работает. Попытка установить низкую зарплату приводит к тому, что работники переходят на другое предприятие, уезжают в другой город, открывают собственный бизнес или микробизнес, находят удалённую работу или эмигрируют, в конце концов.
...и всё это -- как нефиг делать! А если кто не может -- то на самом деле просто не хочет, потому что ленивый лузер, без вариантов! Все, кто не вписался в рынок -- виноваты в этом сами!

-- Речь о том, что государство и бизнес успешно установили крайне низкую среднюю и рыночные зарплаты в России.
-- Вы забыли включить в схему рабочих. Государство, бизнес и работающие успешно установили.
...потому что если бы их не устраивала зарплата, то они дружно бы не работали и спокойно ждали, когда зарплату повысят. Ибо рынок. А раз работают -- то на самом деле они совершили добровольную сделку и должны быть довольны, ибо если бы не были ей довольны -- то не заключали бы.

-- Сын Обамки или Билла Гейтсика, тоже имеет такие возможности, которых вы или я не имеем - и что это тоже несправедливо? А ребёнок в африканской деревни не имеет и части таких возможностей, какие будет иметь ваш ребёнок - значит ваш ребёнок читер и нужно его в Африку выслать, пусть там побирается? Где логика в вашей концепции "справедливости"?
...понятно же: пока нет справедливости на всей планете... не, во всей Галактике!.. до тех пор нельзя требовать справедливости в отдельно взятой стране, особенно в России.


Телеграмм-канал для своих, не скопипащенных, постов: t.me/warrax_news

FAQ "за капитализм" - 29-3б: капиталист имеет право платить мало!

Усиленно добиваю долгострой, ибо задостало. Мне вот про онто- и гносеологию интереснее, и про Путина я давно обещал, уже напоминали.
Напоминаю, что эта серия постов является вбоквелом серии "Понять СССР" (потихоньку оформляю на сайт с дополнениями; там 110 написано и продолжить хочется), как и "К вопросу поп-развития успешности" (тоже надо отдельно оформить). Кратко -- что осталось:
30. от emdrone как заключение, с добавкой про то, откуда берутся деньгизачем нужны, если по уму). И своё давнее упомянуть. Ну и посмотрю в заметках (а там накопилось, да...).
Пока же быстренько пройдёмся далее по давнему (2006) пред-FAQ-закапитализма от Фрица. В тему там ещё якобы мифы №№ 2, 5, 8, 9, 10.:
https://olegmakarenko.ru/21871.html 2007-07-02 23:27:00
+ http://lex-kravetski.livejournal.com/118099.html 2007-07-06 14:55:00
https://darkhon.livejournal.com/437741.html [июл. 4, 2007|11:52 am]
http://fritzmorgen.livejournal.com/22574.html 2007-07-05 00:10:00
Некоторые посты в цепочке были ни о чём, и вообще в основном разбирался первый вопрос, в т.ч. и в комментах -- оставил лишь используемые, так что сейчас разбор будет покороче. Получается изначальный пост Фрица, перевод-пересказ Лекса, мой комментарий и ответ на него Фрица. Ну и разбор ответа через 13 лет :-)
Помним, что писалось это в 2007 году.

Миф 2. Бизнесмен не имеет право мало платить токарю.
Как известно, бизнесмен не имеет право платить работнику меньше нескольких тысяч рублей в месяц. Например, в Санкт-Петербурге, эта цифра – 8 000 рублей. Директоров фирм, которые платят меньше, вызывают в налоговую, и всячески склоняют к повышению оплаты.
Но 8 000 рублей – это ведь не очень много. Почему бы бизнесмену не платить токарю, допустим, 80 000 рублей? Разве это было бы не справедливо?
Отвечаю. Капитализм – это саморегулирующаяся система. Следовательно, сам рынок должен позаботиться о повышении зарплаты токаря. Происходит это так.
Допустим, бизнес жирует, экономя на токарях, и платит им нищенскую зарплату. Заводы получают сверхприбыли и расширяются: бизнесменам ведь постоянно нужны новые деньги. Строятся новые заводы, и в какой-то момент токарей начинает не хватать. Получается так, что на каждого токаря приходится несколько вакансий на разных заводах.
Что в таком случае делают заводы? Правильно. Повышают зарплаты, организуют бесплатную доставку токарей от дома и хорошее питание. Заботятся о здоровье сотрудников, не забывая об отпусках. Короче, делают всё, чтобы привлечь и сохранить их ценный инструмент – токарей. Да-да, с точки зрения бизнесмена, токарь – это тоже станок, причём весьма дорогостоящий. А за станками рачительные хозяева тщательно ухаживают.
А что будет, если мы силой заставим заводы платить токарям по 80 000 рублей? Гадать не надо, так сделано, например, в Швеции. Результаты известны. Заводы закрываются, производство переносится в Китай. А на существующие заводы стараются нанимать как можно меньше людей: так организуют производство, чтобы задействовать минимум людей. Всё это ведёт к безработице.
Но хорошо, спросите Вы, а если токарь не хочет ждать годы, пока рынок сам поднимет зарплаты? Что же ему делать? Ответ прост. Искать другую работу.


Лекс пересказывает эту бравурность без агиток, по сути:
Collapse )
Закапиталист относится к трудящимся как к орудиям: перестал нуждаться -- выбросил. Очень ИМХО показательно: закапиталист типа поёрничал, но при этом по сути ОТВЕРГ социальное устройство, при котором обеспечиваются базовые потребности, есть возможность отдыха и саморазвития. Наглядненько.
И, кстати, оплата всего этого -- не так уж много, если не гнаться за прибылью. Социальные гарантии, которые были в СССР, хотя имели недостатки, но даже и не снились до сих пор ни одной капиталистической стране, если смотреть системно, а не на отдельные фрагменты, и для всех. Ну, может, разве что какие-то нефтяные арабы в небольшом государастве просто живут за счёт продаж нефти -- забыл, кто именно, искать лень. Но это, мягко говоря, не сравнимо.


Телеграмм-канал для своих, не скопипащенных, постов: t.me/warrax_news

Приключения товара на рынке труда

blau-kraehe о Германии, но в целом -- просто капитализм-с...
Для альтернативно одаренных господ с функциональной неграмотностью: это воспоминания давних лет, никак не отражающие сегодняшнего статуса автора.
  1. https://blau-kraehe.livejournal.com/687688.html
  2. https://blau-kraehe.livejournal.com/688279.html
  3. https://blau-kraehe.livejournal.com/688817.html
  4. https://blau-kraehe.livejournal.com/689066.html
  5. https://blau-kraehe.livejournal.com/689270.html
  6. https://blau-kraehe.livejournal.com/689443.html
  7. https://blau-kraehe.livejournal.com/690391.html
  8. https://blau-kraehe.livejournal.com/690447.html
  9. https://blau-kraehe.livejournal.com/690779.html
  10. https://blau-kraehe.livejournal.com/691045.html

Телеграмм-канал для своих, не скопипащенных, постов: t.me/warrax_news

Сколько россиян получают т.н. среднюю зарплату?

burckina, когда не гевалтит противпутина, иногда пишет правильные вещи, закапываясь в занудную статистику.
Вот свежее.

Средняя зарплата россиян, которой обычно оперирует власть в своих агитках и представлениях об уровне жизни россиян, является обычной обманкой. Это понимают россияне и всегда недоумевают, когда им дядя Вова в очередной раз из телевизора рассказывает о росте их средних зарплат. Средних зарплат между уборщицей тетей Машей с 10-15 тыс. рублями и директором учреждения с зарплатой в 100-200 тыс. рублей в месяц.
Для понимания более реальной ситуации смотрим цифры распределения численности работников крупных и средних организаций всех видов экономической деятельности и форм собственности по начисленной заработной плате за апрель 2019 года, которые опубликовал Росстат на основе изучения данных 27 миллионов работников. По этим данным я сделал наглядный график, где по вертикали показана численность работников, а по горизонтали их начисленная зарплата, т.е. до налогов:

Из диаграммы понятно, что медиана, т.е. точка разделения работников 50/50 находится на уровне зарплаты 34,5 тыс. рублей или 30 тыс., если считать за вычетом НДФЛ. Среднюю арифметическую зарплату в 47,66 тыс. рублей получает всего 5,5% из все выборки. Причем, меньше средней зарплаты получает 71% россиян.


Телеграмм-канал для своих, не скопипащенных, постов: t.me/warrax_news

Россияне довольны зарплатой?

Наткнулся тут у Фрица на тезис:
"Оказывается, уровнем своей зарплаты доволен 81% россиян. Так, во всяком случае, следует из сообщения «Ленты», которая по своей мрачновзглядной привычке перевернула эту цифру, указав, что 19% россиян своей зарплатой недовольны".

Стало мне подозрительно и решил я проверить оригинал новости:
"Уровень зарплаты не устраивает 19 процентов россиян, а 30 процентов населения недовольны социальным пакетом и нематериальными бонусами, сообщает ТАСС со ссылкой на результаты исследования, проведенного порталом Rabota.ru.
В то же время большинство жителей страны устраивает график работы — таких оказалось 43 процента. Другим положительным фактором стала стабильность компании (40 процентов), третьим — расположение работы, его отметили 36 процентов опрошенных.
В исследовании приняли участие четыре тысячи экономически активных россиян старше 18 лет, имеющих постоянную работу. Их просили оценить коллектив, руководство, зарплату, условия труда, график работы, стабильность компании, удобство расположения, соцпакет и нематериальные бонусы для сотрудников, а также соответствие должности фактическим обязанностям
".

В итоге речь идёт отнюдь не о мнении жителей в целом, а лишь имеющих постоянную работу. При этом -- важно! -- не всех, а лишь, как я понимаю, достаточно высокооплачиваемых, поскольку если расположение работы радует треть опрошенных -- это не просто так. Большинство работу по удобству места выбирать не может -- была бы работа вообще.
При этом такие вопросы, как стабильность компании и нематериальные бонусы для сотрудников указывает на опрос в крупных фирмах. Какие нематериальные бонусы у обычного работяги или стабильность компании у рядового продавца?
Вот такие у нас опросы...
Кстати, в комментариях правильно подмечено: чтобы быть довольным зарплатой, надо иметь возможность содержать, помимо себя лично, ещё и ребёнка и пенсионера, а также откладывать что-то заметное, около 10%. Это без учёта ипотек и всеразличных курортов и проч., чисто для обычной жизни с уверенностью в завтрашнем дне.


Капитализм с т.з. закапиталиста как религия

Я иногда просто тащусь с религиозно верующих, либерастов и закапиталистов. Вот реально надо иметь паранепротиворечивую логику типа "А и не-А верны одновременно" :-)

Цитирую Ф.Моргена из свежего:
"С 1948 по 1973 год в США зарплаты росли с той же скоростью, что и производительность труда. Рабочий начал делать четыре детали за смену вместо трёх, зарплата выросла с 300 до 400 долларов в месяц. После 1973 года производительность труда в США продолжила расти, а зарплаты… остановились. К 2015 году рабочий начал делать 17 болванок вместо 10, однако его зарплата при этом осталась примерно той же, что и в 1973 году.
...Включение печатного станка убило здоровую капиталистическую конкуренцию, лишив простых американцев возможности переходить на рабочие места с более высокими зарплатами.
Что ещё более важно, в США остановились социальные лифты. Сейчас подняться «из низов» простому американцу значительно сложнее, чем ещё 30-40 лет назад. Жильё подорожало сильно, образование подорожало очень сильно, акции выросли в цене так, что страшно смотреть
".

Что такое капитализм? Это идеология, основная ценность которой -- это увеличение частной собственности у индивида (понятно, что за счёт других, но об этом говорить не принято).
Так что "зачем платить больше, если можно меньше" -- это именно капитализм.
И "места заняты, самим мало, так как мы ненасытны" -- это тоже именно что капитализм.
Но проталкивается миф о некоей "здоровой конкуренции". На фига она верхушке капиталистов? Им олигополия куда выгоднее. Обеспечить хоть какие-то правила игры может лишь государство, силовыми методами, проверками и проч. -- т.е. ни разу не капиталистическими методами "свободной конкуренции" и проч. Что и происходит каждый раз при кризисе (правда, сейчас уже стали открыто раздавать деньги от гос-ва банкам, которые саусем не увиноатые в кризисах). Стандарт: прибыль -- эффективным собственникам, расходы -- государству (народу).
Т.е. по сути сторонники свободного рынка, которые могут эксплуатировать народ, но которым далеко до транснациональных компаний, упрашивает государство что-то там делать, чтобы конкуренция была "честной" с их точки зрения, и при этом, соотв., оставалась возможность эксплуатации трудящихся. И пофиг на несовместимость концепций свободного рынка и госрегулирования. Типичное мышление верующего человека.

P.S. А реально пользу несёт не конкуренция, а соревнование.

P.P.S.:
ivangoe4 2019-03-13 07:54:47>> Толя, Бангладеш не был при капитализме. Там тот же совок, что и Кубе.
awas1952 2019-03-13 13:45:01> То есть Вы — как и положено верноподданному адепту тоталитарной секты «либералы» — провозглашаете капитализмом только то, что Вам в нём нравится.



10 принципов работы по-советски

https://ss69100.livejournal.com/4033169.html

Конечно, в СССР, как и в любой другой стране планеты, были и свои недостатки. Однако все они, за исключением, пожалуй, лишь одного, - носили функциональный, а не системный характер. ...
Однако, с точки зрения большинства народа, хорошего в СССР было несравненно больше, чем в сопоставимой по мощи любой другой стране планеты. И эта ситуация по-своему диктовала создание благоприятных условий для трудящегося человека.
О чём и рассказывается в предлагаемом публицистическом очерке.

Выросло целое поколение взрослых людей, которые никогда в СССР не работали, а потому они часто принимают за чистую монету различные клеветнические антисоветские байки, поддерживаемые современной пропагандой. Поэтому я хотел бы рассказать, чем в принципе отличалась работа по-советски от работы в современной РФ.

Живу я всю жизнь в Саратове и сравнивать буду провинциальные условия для работы. Размер средней зарплаты в советское время был разным, при этом все годы стабильно рос, поэтому конкретные цифры размера советских зарплат я оставлю за скобками. Принципы работы в СССР, скажем, в 1950 году и в 1985 году были примерно одинаковы, а вот от современных условий они отличаются разительно. Итак, по пунктам:

Collapse )


Понять СССР-99: восьмичасовой рабочий день и условия труда

Продолжаем. См. 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, а также список тем 01-90.

Процитирую целиком:
-- Запад добивался успехов эксплуатацией трудящихся, а в СССР был восьмичасовой рабочий день.
-- В СССР действительно действовали относительно мягкие нормы по трудовому времени. Так, например, пенсионный возраст в СССР, 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин, был ниже, чем в Европе. Также в СССР весьма продолжительный декретный отпуск.
Тем не менее конкретно восьмичасовой рабочий день впервые был закреплён в 1840 году, в Новой Зеландии. В Индии его ввели в 1912 году, в большей части стран Европы  — в 1915-1920 годах. Советская Россия была тут не более, чем середнячком.
Отдельно стоит рассмотреть условия труда: защиту от вредных веществ, тёплые сортиры, душевые и тому подобные факторы. У меня не хватает цифр, чтобы утверждать что-либо наверняка, однако я сильно сомневаюсь, что сравнение тут будет в пользу СССР.

Collapse )